Ned Carter est agent principal d’administration au SALAR (Association suédoise des collectivités locales et des régions), spécialisé sur les enjeux liés à l’environnement de travail. Détenteur d’un doctorat en psychologie clinique à l’université d’Uppsala, il est professeur adjoint en ergonomie, au Royal institute of technology, à Stockholm.
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Cycle 2018 10 avril 2018 Syndicat Kommunal
Hagagatan 2 Groupe 1 – Les syndicats face aux enjeux de santé au travail Le dialogue social reste un des piliers du modèle suédois, avec un taux de syndicalisation atteignant 72% des salarié.e.s, contre 11% en France. L’approche syndicale suédoise est radicalement différente de l’approche française. Pour mieux la comprendre, nous serons accueillis dans les locaux de Kommunal (membre de la confédération syndicale LO), le plus important syndicat suédois par le nombre de ses membres. Un dialogue entre une représentante de Kommunal, un représentant Vårdföretagarna, le syndicat patronal suédois des sociétés privées de soins de santé, et un membre de l’agence gouvernementale SALAR permettra de saisir comment syndicats, municipalités, entreprises et agences nationales se positionnent et interagissent les uns par rapport aux autres, avec un accent particulier sur les enjeux et les revendications actuelles en matière d’environnement au travail. Accès restreint 🔒